Mitarbeiter (m/w/d) Kapitalanlagen - Front-Office Immobilienfonds
Stuttgart, DE, 70178
Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Immobilienfonds und -Beteiligungen in den Kapitalanlagen der WGV-Gruppe
- Teilnahme an Anlageausschusssitzungen
- Diskussion mit den Fondsmanagern und Mitinvestoren zur Strategie der Fonds, zu einzelnen Immobilieninvestitionen und zu rechtlichen Themen in den Immobilienfonds
- Analyse und Bewertung von Immobilienwirtschaftlichkeitsberechnungen der Fonds
- Weiterentwickeln bestehender Reportingstrukturen insbesondere im Hinblick auf ESG
- Unterstützen beim internen Auswahlprozess von Fondsinvestments im Bereich Immobilien- und Immobilienkreditfonds inkl. Vorbereiten von Investitionsentscheidungen und Erstellen von Präsentationen im Bereich Immobilien/-fonds
- Betreuen, kontinuierliches Ausbauen sowie Pflegen eines Netzwerks von spezialisierten Asset Managern und Beratern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor-, Master-, DHBW-Studium) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point
- Idealerweise Berufserfahrung im Portfoliomanagement oder in anderen Funktionen im Bereich Immobilien- und Immobilienkreditfonds sowie Interesse an der Einarbeitung auch in neue Themengebiete oder Berufserfahrung im Bereich Immobilienverwaltung
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zielorientiertes Denken und Handeln, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ihre Perspektive:
- Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Kollegiales Arbeitsklima
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum
- Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 40-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter Betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Job-Ticket
- Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten
- Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie
- Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen
- Kostenloses Obst und Trinkwasserspender
- Awo lifebalance - erhalten Sie schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen
Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF mit max. 8 MB) inklusive Gehaltswunsch.
Ihr Kontakt bei der WGV:
Mareike Nagy
+49 (711) 1695x2462.